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江口:“4个1 1”助力村级集体经济高质量发展
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摘要:发展壮大村级集体经济,是推进新时代农村全面振兴、增强农村基层党组织组织力量、夯实党在农村执政基础的重要举措。江口县认真贯彻新发展理念,全面落实巩固扩大脱贫攻坚成果
发展壮大村级集体经济,是推进新时代农村全面振兴、增强农村基层党组织组织力量、夯实党在农村执政基础的重要举措。江口县认真贯彻新发展理念,全面落实巩固扩大脱贫攻坚成果和乡村振兴有效衔接的要求,探索多元发展模式,在坝区建设支部,在田间筑牢堡垒,实现党的建设。工作与村级 集体经济的发展同频共振,促进相互融合。
加强党的建设领导,实现“一坝一区”
巩固基层组织。按照“产业邻近、产业邻近”的原则,采取单独组织、联合组织等方式,在24个工业大坝分别设立了19个党支部和2个党支部。明确由乡级坝长担任党支部书记。 、村(社)党支部书记或合作致富党员的带头人担任副支部书记,村(社)支部委员、坝基党员、技术员、第一书记或村党员干部担任支部成员,有效控制坝区党组织建设成为推动坝区产业发展的坚强战斗堡垒。
明确的目标和任务。明确坝区党组织六项基本任务:“夯实基层基础,加强技术指导,突出示范引领,抓产销对接,加强教育培训,优化利益对接”,依托龙头企业、合作经济组织等经营主体,围绕示范坝区和标准坝区工业项目建设,以标准化、规模化、品牌化为导向,以质量、效益为根本目标,推动坝区产业高质量发展。
坚持示范。积极开展坝区党支部示范建设,培树县级示范坝区党支部9个,坝区产业基地和产业链党员志愿服务队24支,超过100个党员示范岗、先锋岗,充分发挥党员带头作用,帮助坝区解决土地流转、矛盾纠纷、产销对接等问题1200余个。
集体经济行业大丰收。
加强技术支持,实现“一批人才一个基地”
建立坚实的人才基础。探索落实“县级领导技术队伍和农村干部管理主体”大坝保障责任制,结合开展“万名农业专家服务“三农”行动,全县选派农业技术人员12人级以上,乡镇农业技术人员89人,在坝区开设工业技术专班24个,开展蹲坝服务,实现每个坝区有3-5名农业技术人员。
加强技术指导。树立坝区党员人才服务旗,在服务旗上公开驻坝专家的人才、职务、职责等,引导专家和人才参与大坝区不同类别的服务指导。产业开发、产品加工、销售对接等,按月集中协商,一次性集中解决坝区、合作社、龙头企业产业发展中的1000多个技术难题。
实施精细化管理。落实坝区技术人才“五转”工作保障机制,即把农业技术人员的党组织关系、工资、管理、考核、晋升和聘任建议等转入乡(街道),明确各县级驻坝技术人员每周至少2天到坝区,乡(街)坝技术人员24小时为坝区提供指导服务,并在铜仁智慧党上记录服务情况搭建平台,有效带动广大农技人才上坝。走到前线,把纸写在地上。
群众在中药材基地工作。
加强单品突破,实现“一业一旗”
做强优势产业。围绕生态茶、冷水养殖、中药材三大主导产业发展规划,大力推进坝区产业基地标准化、产、加工、储、运、销标准化,积极开展农产品标准认证,获得无公害产地认证19 无公害产品认证7项,绿色认证7项,有机认证4项。建成了全国最大的抹茶生产基地和全省最大的冷水鱼养殖基地。
注重实际产销对接。积极组织巴区经营主体参加农博会、茶博会、香博会等展会,开展农超对接、农校对接、农合作社对接等系列对接活动,进一步拓展销售市场渠道,提升农产品知名度。大力培育14家网上商户、2家电子商务扶贫示范网店,引导12家传统企业向互联网转型,有效打通线上线下销售渠道。
优化利益对接。全面推行“龙头企业合作农户”组织方式和“村社一体化”发展模式,通过建立产业富民长效机制,创新党和群众发展方式,拓宽群众致富增收渠道,通过“土地流转”收取租金和资金 “投资股票、分享利润集体收益、在企业打工挣工资”四大渠道带动了4万多人农民增收致富,人民收入稳步增长。
坝区集体经济。
强化激励保障,实现“一干一保”
提高薪酬。按照“以股入股,以薪金管,以红利好管”的原则,建立村干部薪酬正常增长机制,引导村(社区)“两委”干部兼任主席合作经济组织主任、监事。根据农村合作经济组织的经营盈余,董事会将讨论研究,合理确定工资标准。一些村(社区)“两委”干部在合作社兼职,月工资1000-2500不等。 .
文章来源:《中国集体经济》 网址: http://www.zgjtjjzzs.cn/zonghexinwen/2021/0724/1271.html